I jubileumsboken vår fra 1997, da Finansforbundet fylte 75 år, skrev vi at «fjernarbeid på data» ville bli den nye normalen etter årtusenskiftet. Nesten tre tiår senere er spådommen blitt hverdagen vår. Spørsmålet er ikke om hjemmekontor er bra eller dårlig, men hva som skjer med læring, tilhørighet og arbeidsmiljø når kontoret blir valgfritt.